No próximo dia 31, o Programa Impulso irá realizar em Curitiba o 3º Ciclo de Capacitações em parceria com o Sebrae-PR. Desta vez, os temas abordados serão: Gestão Estratégica e Liderança.

As oficicinas acontecerão simultâneamente, por isso, é importante identificar no momento da inscrição a preferência pelo tema.

Sobre os assuntos

Gestão Estratégica – com Adriana Kalinowski

Proposta de valor: O que a ONG vai oferecer para a comunidade que será de valor para as pessoas?

Segmento de “clientes”: Quais segmentos dos beneficiados serão foco da ONG?

Os canais: Como os beneficiados adquirem e recebem os produtos e serviços?

Relacionamento: Como a ONG se relaciona com cada segmento de comunidades e beneficiados?

Atividade-chave: Quais são as atividades essenciais para que seja possível entregar a Proposta de Valor?

Recursos principais: A ONG tem os recursos necessários para realizar as atividades-chave?

Parcerias principais: Quais são as atividades-chave realizadas de maneira terceirizada e os recursos principais adquiridos fora da ONG?

Fontes de receita: Quais são as formas de obter receita por meio de novas propostas de valor?

Estrutura de custos: Quais são os custos relevantes necessários para que a estratégia proposta possa funcionar?

Cronograma de ação: Qual o prazo para execução do plano estratégico e as pessoas responsáveis por cada atividade?

Análise de resultados: Após implantação da nova estratégia quais os resultados obtidos?

Liderando com propósito – com Luciana Grande

Por que fazemos o que fazemos?

O que é propósito? Como descobri-lo?

Como liderar e inspirar pessoas e organizações através de um propósito?

Propósito pode até ser uma palavra da moda nos dias atuais, porém a sua descoberta passa por um maravilhoso processo de autoconhecimento e transformação pessoal e profissional. Neste workshop vamos refletir sobre este assunto e os impactos inspiradores na liderança de pessoas e organizações.

Para participar, basta se inscrever gratuitamente aqui!

Tags: capacitações, ciclo de capacitações, gestão estratégica, liderança